近日,英國《金融時報》報道稱,為降低公司運營成本、削減開支,匯豐銀行計劃將在全球范圍內(nèi)裁員1萬人。消息曝出后,匯豐控股10月7日在美股收盤跌0.13%,10月8日匯豐控股港股收盤微升0.34%。
對此,匯豐銀行相關(guān)發(fā)言人對中新經(jīng)緯客戶端表示,10月28日將發(fā)布三季報,目前階段是媒體靜默期,不方便對媒體發(fā)表評論,對此事不予置評。
全球裁員計劃波及1萬員工
《金融時報》援引兩名知情人士的話稱,這項削減成本的計劃是匯豐銀行多年來控制成本最膽大的一次嘗試,這將導致匯豐在全球的員工數(shù)量大幅減少。同時,上述知情人還透露,此次裁員將主要集中在高薪職位上。
據(jù)匯豐控股半年報顯示,目前匯豐控股在全球擁有23.76萬名員工,此次裁員人數(shù)相當于約4%的員工人數(shù)。
這并不非匯豐銀行今年第一次被曝裁員。8月匯豐就公布了一項涉及約5000個崗位的裁員計劃,并稱“高級管理人員將成為裁員的焦點”。
8月5日,匯豐銀行宣布更換管理層,以應對“日益復雜、更具挑戰(zhàn)的全球環(huán)境”,同時宣布該行最年輕的首席執(zhí)行官范寧(John Flint)離職的消息,而這距離范寧上任僅僅18個月。
路透社8月曾報道稱,范寧的離職可能是由于他與董事長馬克·塔克(Mark Tucker)在如何削減開支等問題上存在意見分歧。
在宣布范寧辭職后,上述裁員計劃隨即曝出。據(jù)21世紀經(jīng)濟報道此前報道,匯豐控股財務(wù)總監(jiān)邵偉信(Ewen Stevenson)在8月5日電話會上表示,今年全年裁員和員工離職賠償金額預計將達到6.5-7億美元,全年計劃減少員工的數(shù)目低于總員工的2%和薪酬的4%。
不過,上述一名知情人士還透露,裁員計劃并不會影響匯豐銀行在亞洲等業(yè)務(wù)高增長地區(qū)繼續(xù)聘請可以創(chuàng)收的員工。
“匯豐控股裁員主要基于對全球經(jīng)濟增長不確定性以及經(jīng)濟增速放緩做出的一種反應。”新網(wǎng)銀行首席研究員、國家金融與發(fā)展實驗室特聘研究員董希淼對中新經(jīng)緯客戶端表示,因為今年以來全球經(jīng)濟增長的壓力比較大,不確定性增加,而銀行是全周期行業(yè),受此影響較大,因此,全球銀行業(yè)對未來發(fā)展都調(diào)低了目標。在此背景下,匯豐控股通過裁員方式來降低成本,那么裁撤高薪人員必然成為重要的選擇。
高盛發(fā)表研報稱,目前對報道所述的裁員缺乏詳情,但相信其可能重組旗下非圍欄銀行(non-ring-fenced bank),估計匯豐控股會持續(xù)減低在歐洲環(huán)球銀行及資本市場部成本及資本支出。
據(jù)悉,匯豐控股將于10月28日公布今年第三季業(yè)績,高盛估計,匯豐控股或?qū)⒐荚黾酉鳒p成本措施,高盛認為市場同業(yè)仍未完全預期集團推出減省成本措施,預計2020年匯豐控股有形股本回報為9.8%,低于集團11%的預期目標。
亞洲業(yè)務(wù)稅前利潤占比下滑
事實上,亞洲業(yè)務(wù)一直是匯豐控股的戰(zhàn)略焦點。不過今年上半年,亞洲地區(qū)業(yè)務(wù)對匯豐控股利潤貢獻占比出現(xiàn)下滑。
中報顯示,2019年上半年,匯豐控股稅后凈利潤同比增加18.1%,達到99億美元。從地域劃分看,亞洲地區(qū)的業(yè)務(wù)對匯豐控股利潤貢獻度最高,稅前利潤同比增長4.3%至97.8億美元,占整體稅前利潤的78.8%,但與2018年上半年87.6%以及2018年末91.7%的占比相比均有下滑。與之相對比的是,中東及北非的貢獻比明顯提升。
對于匯豐控股的未來業(yè)績,國泰君安在研報中表示,考慮到全球經(jīng)濟下行壓力加大、美聯(lián)儲利率下調(diào)、全球貿(mào)易摩擦加劇、地緣政治沖突加劇、香港經(jīng)濟前景走弱、英國脫歐等問題,預計匯豐控股盈利能力在2019年下半年會轉(zhuǎn)弱。將匯豐控股2019、2020、2021年歸屬母公司普通股股東的凈利潤預測分別下調(diào)1.3%、3.9%和4.0%。
申萬宏源亦認為,展望未來,預期匯豐控股基本面前景趨弱。一方面,在全球經(jīng)濟和政策不確定性日益增強的背景下,公司貸款增速和資產(chǎn)質(zhì)量將持續(xù)承壓;另一方面,由于美國提前啟動降息并促使多國央行跟隨降息,匯豐控股資產(chǎn)收益率將持續(xù)下行,并導致凈息差進一步收窄?;诨久媲熬摆吶酰抡{(diào)評級至中性。